圖 競聘活動的公開演講及接受民意測評現(xiàn)場

為了從廣大員工隊伍中更多地發(fā)現(xiàn)和啟用一批優(yōu)秀人才加快充實到干部隊伍中去，進而建設一支懂經(jīng)營擅管理的高素質干部隊伍，全面適應集團戰(zhàn)略調整對境外購線上線下聯(lián)動發(fā)展的新要求，經(jīng)過周密的策劃準備，11月4日，集團網(wǎng)絡科技運營事業(yè)部太原分部特舉辦了一場干部選拔任用競聘活動。活動包括公開報名、資格篩選、公開演講、民主評議、集中審議、擬任面談與公示、最終聘用等環(huán)節(jié)�？偛藐惪塑娭鞒至苏麄�活動并對公開演講和民主測評過程進行了全程監(jiān)督。

此次干部選拔任用工作堅持“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則。在公開演講環(huán)節(jié)，競聘人員逐一上臺介紹了自己的學歷、經(jīng)歷、所具備的知識與技能、專業(yè)特長、工作經(jīng)驗、取得業(yè)績、獲取榮譽，圍繞競聘崗位暢談了自己的認識、全面審視了自身的優(yōu)勢與不足，今后的工作打算。每一個競聘者在演講時聲情并茂，慷慨激昂，充分展示了良好的綜合素質，體現(xiàn)了忠誠企業(yè)、發(fā)奮工作、奉獻有為的精神風貌，不時博得了大家的陣陣掌聲。經(jīng)過競聘，最終選出運營部經(jīng)理一名，各口項目負責人若干，隨后將對他們進行正式聘任上崗。

這次干部選拔任用競聘活動，充分貫徹了集團在選拔任用干部方面通常采用的競聘機制，為該事業(yè)部快速發(fā)展及時地增添了得力的干部力量，必將有力促進事業(yè)部的各項工作實現(xiàn)大踏步前進。